思想政治工作調(diào)查問卷
1. 您的年齡:
25歲及以下
26-35歲
36-45歲
46-55歲
56歲及以上
2. 您的崗位類型是?
管理崗
技術(shù)崗
生產(chǎn)崗
黨群工作崗
其他
3. 您認(rèn)為思想政治教育對(duì)國(guó)有企業(yè)實(shí)現(xiàn)治理現(xiàn)代化的重要程度如何?
非常重要
比較重要
一般
不太重要
不重要
4. 您過去一年參與企業(yè)思想政治教育活動(dòng)的頻率是?
每月多次
每月1次
每季度1次
每年1-2次
幾乎未參與
5. 您認(rèn)為當(dāng)前國(guó)企思想政治教育工作與治理現(xiàn)代化要求的契合度如何?
高度契合
基本契合
部分脫節(jié)
完全脫節(jié)
6. 您是否認(rèn)同將思政教育成效納入個(gè)人績(jī)效考核?
完全認(rèn)同
需結(jié)合實(shí)際情況
不認(rèn)同
可能引發(fā)抵觸
7. 您認(rèn)為國(guó)有企業(yè)思想政治教育最需要在哪些方面創(chuàng)新?(可多選)
教育內(nèi)容的時(shí)代性和實(shí)用性
教學(xué)方法的互動(dòng)性與趣味性
考核評(píng)價(jià)機(jī)制的科學(xué)性
與企業(yè)實(shí)際業(yè)務(wù)的融合度
師資隊(duì)伍的專業(yè)能力
其他
8. 您認(rèn)為當(dāng)前思政教育內(nèi)容是否緊密貼合企業(yè)治理現(xiàn)代化需求?
完全貼合
比較貼合
一般
不太貼合
完全不貼合
9. 您認(rèn)為當(dāng)前思政教育的激勵(lì)機(jī)制(如獎(jiǎng)勵(lì)、表彰等)是否有效?
有效激發(fā)積極性
部分有效
流于形式
無激勵(lì)作用
10. 您認(rèn)為當(dāng)前思政教育的“問題反饋-解決”機(jī)制是否健全?
有閉環(huán)且高效
有機(jī)制但執(zhí)行慢
無明確流程
完全形式化
11. 您是否體驗(yàn)過以下思想政治教育創(chuàng)新形式?(可多選)
大數(shù)據(jù)分析生成的個(gè)性化學(xué)習(xí)計(jì)劃
移動(dòng)端互動(dòng)平臺(tái)(如企業(yè)微信、專屬APP)
沉浸式實(shí)踐教學(xué)(如模擬演練、紅色基地研學(xué))
線上線下融合的混合式培訓(xùn)
未體驗(yàn)過任何創(chuàng)新形式
12. 您是否支持將AI、VR等新媒體技術(shù)融入思想政治教育?
完全支持
支持但需優(yōu)化
效果存疑
反對(duì)
13. 您認(rèn)為治理現(xiàn)代化背景下,思政教育應(yīng)優(yōu)先加強(qiáng)哪方面?
數(shù)字化技術(shù)應(yīng)用
員工參與機(jī)制
考核評(píng)價(jià)體系
問題解決閉環(huán)管理
14. 您希望思想政治教育內(nèi)容更側(cè)重哪些方向?(可多選)
國(guó)家政策理論與戰(zhàn)略解讀
業(yè)務(wù)技能與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
心理健康與壓力疏導(dǎo)
企業(yè)文化與核心價(jià)值觀塑造
其他
15. 您更傾向于哪種思想政治教育形式?(可多選)
傳統(tǒng)集中授課
線上學(xué)習(xí)平臺(tái)
案例研討與情景模擬
短視頻/直播等新媒體
實(shí)地研學(xué)
其他
16. 您是否經(jīng)常通過新媒體平臺(tái)(如微信、抖音、學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)等)接收企業(yè)思想政治相關(guān)內(nèi)容?
經(jīng)常
偶爾
很少
從不
17. 您更傾向于通過哪種形式接受思想政治教育?(可多選)
圖文推送
短視頻
直播講座
互動(dòng)H5
線上討論/問答
線下活動(dòng)+線上聯(lián)動(dòng)
其他(請(qǐng)注明):
18. 您認(rèn)為當(dāng)前企業(yè)思想政治工作的互動(dòng)性如何?
互動(dòng)性強(qiáng),能及時(shí)反饋
有一定互動(dòng),但反饋較慢
互動(dòng)較少,基本是單向傳播
幾乎沒有互動(dòng)
19. 您對(duì)當(dāng)前企業(yè)思想政治工作的整體滿意度如何?
非常滿意
比較滿意
一般
不太滿意
非常不滿意
20. 您認(rèn)為思想政治教育工作對(duì)您的職業(yè)成長(zhǎng)是否有幫助?
非常有幫助
有一定幫助
一般
幫助不大
完全沒有幫助
21. 您是否愿意參與企業(yè)組織的線上思想政治學(xué)習(xí)或互動(dòng)活動(dòng)?
非常愿意
比較愿意
一般
不太愿意
完全不愿意
22. 您認(rèn)為當(dāng)前企業(yè)思想政治工作存在的主要問題是?(可多選)
形式單一,缺乏創(chuàng)新
內(nèi)容枯燥,脫離實(shí)際
互動(dòng)不足,反饋機(jī)制缺失
參與度低,員工積極性不高
政工隊(duì)伍專業(yè)能力不足
其他(請(qǐng)注明):
23. 您希望企業(yè)在思想政治工作中加強(qiáng)哪些方面?(可多選)
內(nèi)容形式創(chuàng)新(如短視頻、直播等)
互動(dòng)平臺(tái)建設(shè)(如在線討論、意見反饋等)
個(gè)性化學(xué)習(xí)內(nèi)容推送
線上線下融合開展
紅色文化與企業(yè)文化結(jié)合
其他(請(qǐng)注明):
24. 您認(rèn)為本單位開展青年員工思想政治工作存在哪些問題?(可多選,限選 3 項(xiàng))
A.形式單一,單向的理論灌輸比較多
B.內(nèi)容空洞,與經(jīng)營(yíng)實(shí)際脫節(jié)研究,興趣不大
C.缺乏有效的工作平臺(tái)和專門人才,口號(hào)化比較多,理論深度和廣度都不夠,缺乏時(shí)效性
D.政治學(xué)習(xí)時(shí)間不能保證,制度化保障措施不到位,沒有建立有效的長(zhǎng)效機(jī)制
E.思想政治工作者隊(duì)伍素質(zhì)有待提升,工作缺乏針對(duì)性
F.領(lǐng)導(dǎo)重視程度不夠,對(duì)青年員工思想政治工作存在寬松軟的問題
G.其他(請(qǐng)注明)
25. 您單位是否能將青年員工思想政治工作與日常業(yè)務(wù)有機(jī)結(jié)合?
A.能夠做到有機(jī)結(jié)合,有效促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展
B.對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展有一定的促進(jìn)作用
C.與日常業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)不大
D.不清楚
26. 您對(duì)自己的職業(yè)發(fā)展路徑清晰度評(píng)價(jià)如何?
A.非常清晰,清楚了解晉升要求和路徑
B.比較清晰,大致了解發(fā)展方向
C.一般,對(duì)未來發(fā)展有些模糊
D.不太清晰,對(duì)發(fā)展路徑知之甚少
E.完全不清晰,感到迷茫
27. 對(duì)于國(guó)有企業(yè)思想政治教育創(chuàng)新,您還有哪些其他建議?感謝您完成問卷!祝您工作順利、生活愉快!
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