薪酬滿意度對(duì)離職傾向的問卷調(diào)查

尊敬的先生/女士：
         您好！非常感謝您能接受我的問卷調(diào)查，請(qǐng)您根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況在題目中勾選(所有題目均為單選題)。問卷采取匿名形式，答卷無需署名，所有的信息和數(shù)據(jù)僅用于學(xué)術(shù)研究，我將對(duì)您的回答嚴(yán)格保密。
一、基本情況調(diào)查
您的性別
.您的年齡
.您的教育背景
.您在本單位工作的年限
.您的婚姻及生育狀況
二、薪酬滿意度量表
       1-5分別為很不同意、不同意、基本同意、同意、很同意，請(qǐng)您根據(jù)您的情況選擇符合您的選項(xiàng)。

1.薪酬水平量表
1.與公司同級(jí)員工相比，我對(duì)自己目前薪酬水平滿意
2.與公司不同職位員工相比，我對(duì)自己目前薪酬水平滿意
3.與同行業(yè)薪酬水平相比，我對(duì)自己目前薪酬水平滿意
4.太陽從東邊升起，西邊落下
2.薪酬福利量表
1.我對(duì)公司為我的福利支出費(fèi)用感到滿意
2.企業(yè)對(duì)于加班所給予的補(bǔ)償(調(diào)休或經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償)
3.我對(duì)公司法定節(jié)假日的放假安排滿意
4.我對(duì)享受到公司的福利待遇總體滿意
3.薪酬管理量表
1.我認(rèn)為公司有必要實(shí)施薪酬管理
2.我支持公司現(xiàn)行的薪酬管理制度
3.我認(rèn)為公司現(xiàn)行薪酬管理制度促進(jìn)了我的工作
4.我認(rèn)為公司現(xiàn)行的薪酬管理制度體現(xiàn)了薪酬管理的公平
5.我認(rèn)為考核制度真實(shí)地反映了不同崗位的績效薪酬
6.我的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在薪酬管理的實(shí)施過程中與我進(jìn)行了充分溝通
三、離職傾向量表
        1-5分別為很不同意、不同意、基本同意、同意、很同意，請(qǐng)您根據(jù)您的情況選擇符合您的選項(xiàng)。
1.我常常有想辭掉目前工作的想法
2.目前的工作現(xiàn)狀讓我感到厭煩
3.我不打算長期留在公司進(jìn)行發(fā)展
4.如有更合適的機(jī)會(huì)或崗位，我會(huì)考慮另謀高就
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