新員工入職考試

當(dāng)月工資為下月（）日發(fā)放。遇到休息日及假期，順延到之后最近的工作日發(fā)放。 

打卡記錄在上午（）以后視為遲到，下午17：30以前擅自離開公司為早退。

遲到、早退、未打卡或在規(guī)定工作時間內(nèi)私自外出( )分鐘以內(nèi)，視為缺勤

以下關(guān)于請假的說法，正確的有哪些？（多選）

入職、離職及時辦理相關(guān)手續(xù)。老員工離職需提前一個月申請。實習(xí)會計離職需提前（）提出申請，待批準(zhǔn)后，工作交接完畢方可離職。離職未辦理手續(xù)者，停發(fā)最后一個月的工資。

員工實行每周五天（周一至周五）工作制，法定節(jié)假日除外，每天的工作時間為 08：30—17：30，其中12:30-13:30為午餐休息時間。

著裝標(biāo)準(zhǔn)：周一至周三員工著工裝并佩戴工牌，周四至周日穿干凈整潔的日常衣物，禁止奇裝異服，休閑朋克，夸張配飾等。

日報填寫標(biāo)準(zhǔn)：按實際計劃、結(jié)果填寫，認(rèn)真填寫，不得虛構(gòu)。

曠工指未履行請假手續(xù)、請假未經(jīng)批準(zhǔn)未到崗或假期已滿未辦理續(xù)假手續(xù)未到崗的情況（缺勤 30分鐘以上視為曠工）。

事假需提前一天在企業(yè)微信上提交事假申請，當(dāng)天申請事假除企業(yè)微信上提交申請外，需獲得部門經(jīng)理的同意才可離開公司。